奔走在金川高山深谷的水務人
in 紹興水處理發展有限公司 by 紹興水處理發展有限公司
駱大治,男，1977年出生，中共黨員，經濟管理本科學歷，維修電工技師，現任公司安全監督部經理助理。連續兩年被公司評為“節能降耗”先進個人，多次被評為公司年度安全先進，還被聘為公司高壓電氣責任工程師。掛職邊疆 走遍山川地處川西北邊陲的四川省阿壩藏族羌族自治州金川縣，山高谷深，光照強烈，氣候多變，溫差較大，當地人只能把住房建在深山溝谷里。因為山路崎嶇，地質災害頻繁，上山進谷，道路狹窄冗長，出行常常險象環生，還有人不習慣的麻辣口味、時不時停水停電的狀況，都讓一個千里援建的江南人感到既清苦又艱辛。但紹興市援派的專業技術人才、柯橋水務集團黨員駱大治，卻與其他20名專業技術人才一起，已在金川掛職工作了6個月，他深入高山深谷，跑遍了18個鄉鎮和39條縣級河、溝，在千里之外的金川縣，為自己44歲的人生走出了精彩路，成為紹興援建工作者中的佼佼者。作為柯橋區援川干部的一員，駱大治掛職擔任金川縣水務局河長制辦公室副主任。到任6個多月中，他始終堅守“不忘初心、牢記使命”，他也信奉“沒有調查，就沒有發言權”，心中有信念，人就有精神。金川水務局和柯橋水務集團的工作性質是完全不同的，這里所做的工作都是圍繞水利建設方面的，主要包括：河道綜合治理、水域岸線管理、河湖劃界確權、河道采砂管理、水土流失治理、堤防及附屬工程管理與養護、河湖水工程建設以及水旱災害防御等工作。雖然駱大治掛職的是河長辦，但是實際工作又不拘泥于河長辦，有領導布置工作，他總是盡力完成；有同事邀請下鄉工作，他總是樂于接受；有防汛防災任務，他也是積極參與。在日常工作中，他還堅守“三不原則”：不遲到、不早退、不無故請假。掛職援川期間，他是一位名副其實的金川人！深入一線 兢兢業業7月1日，這個建黨99周年的特別日子，駱大治去了集沐鄉李家溝海拔3800米的鋰輝石礦檢查督導防汛防災及水土保持工作。汽車從海拔2300米行至3300米就無法前行了，只能踩著泥濘的山路步行，上山的道路狹窄，路下又是萬丈深淵，一路緩慢行進，而且氣溫越來越低，這讓人會倒吸一口涼氣。但他還是堅持與同事一起，實地排查完每一處礦渣隱患點，并要求業主單位“四川能投”限期完成相關的安全隱患整改，以避免重大的安全生產事故。8月中旬，正值盛夏，他和同事沿著顛簸崎嶇的山路，行程4個小時，到達了金川縣最遠的俄熱鄉，對俄熱河沿線開展水利部遙感事件河湖“清四亂”問題清單的現場核查，聯系屬地鄉鎮、村進行協調，并對相關責任人開展約談，宣傳貫徹國家政策，要求對存在問題進行立行立改，直到晚上10點半才回到金川縣城。據悉，金川縣涉及水利部遙感事件河湖“清四亂”問題共有133項，每一項都要到實地開展調查取證、協調整改，最后才能上傳銷號，工作難度非常大，駱大治成了義不容辭的調查員。駱大治還憑借自己豐富的知識和經驗，為全體水務局干部職工進行了《安全飲水知識培訓》，系統地講解了國家現行的《生活飲用水衛生標準》、飲用水污染的判定方法、常見飲用水的問題以及如何養成良好的飲水衛生習慣等一些非常實用的知識和方法。通過培訓，不僅增強了當地干部職工的安全飲水意識，為下一步開展農村飲水安全管理指明了方向，更進一步體現了水務干部千里援川技術扶貧的意義。“援川工作，有點辛苦也有感動。平時在金川，一些當地人知道了我們是來援川的，都會熱情地打招呼，豎起大拇指夸贊。”駱大治說，金川人有一種孝、善、和、儉的情結，深深地影響著每一位來這里的援川人，讓他們有一種家鄉的溫暖，援川人員“缺氧不缺精神”，將繼續書寫援建工作的美好故事。